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军队人才网:2019中国军队文职招聘笔试成绩查询_成绩查询时间

发布日期:2019-09-06 03:28   来源:未知   阅读:

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  成绩公布后,紧接着便是面试备考工作,现提供军队文职招聘考试面试备考技巧,希望对您的面试备考有所帮助!

  在面试答题中需注意,军队会计岗位工作内容与部分财务会计的工作存在一定的不同,军队会计岗位工作人员需要遵守《军队会计基础工作规范》等相关规定的开展工作,另外在核算基础上主要采用收付实现制,这也与企业财务会计存在一定的差异。

  如问到“会计假设是会计确认、计量和报告的前提,请谈一谈你如何理解军队会计基本假设?”在答题中,需要注意,企业会计中的四个基本假设分别为会计主体、持续经营、会计分期和货币计量。但是军队会计与企业会计存在一定的差异,且2018年6月军队武警部队全面停止有偿服务,因此不存在持续经营一说,而是持续运作假设。

  参考解析:企业会计理论在长期发展中,逐步形成了会计主体、持续经营、会计分期和货币计量这四大会计基本假设。对于军队会计假设,普遍直接采用企业会计的四个基本假设。虽然名称上可以直接借鉴企业会计的基本假设,但是其实际内容与企业会计制度大相径庭。具体可以从以下方面进行理解:

  其一,军队会计主体假设。军队会计主体应分为记账主体和报告主体。所有进行独立核算的军队单位均应作为记账主体,对于军队管理的军人保险基金,应参考基金会计模式,将基金同样作为记账主体。对于报告主体,可以按照披露财务信息的需要,按单位层级、按事业部门进行灵活设置作为报告主体。

  其二,持续运作假设。军队会计的持续运作是指在可以预见的未来,军队会计活动将持续不断地进行。军队会计持续运作假设,应考虑将平时的会计活动与战时的会计活动相结合,保证军队会计工作能够根据形势任务需要进行平战转换,保证会计工作的连贯性和稳定性。

  其三,会计分期假设。会计分期假设是对军队会计主体在运作过程中的报告期间划分。不同于企业会计,主要是为了报告财务状况和经营成果,军队会计报告的目的主要是披露预算执行情况和财务管理状况,因此,军队会计分期应与军队预算分期保持一致。目前军队预算分期采取的是历年制,因此,会计分期就是公历年度。下一步如果军队预算制度引入中期预算框架,为了更好地反映预算执行情况,还应按照中期预算的期间划分,拓展军队会计分期。

  其四,货币计量假设。货币计量假设是指应以货币为主要指标反映会计信息。对于军队会计而言,很多对于决策有用的信息无法用货币进行计量,如战斗力、军事人力资源等,因此,需要构建以货币计量为主体、以非货币计量为补充的多元化计量体系,从而最大化地披露军队会计信息。

  总而言之,会计假设是会计方法和会计制度的基础。随着市场经济的发展、公共财政制度变革与管理水平的提高,会计假设也应当随之不断丰富其内容。